更新時(shí)間:2022-04-07 09:00:21點(diǎn)擊:
本篇原創(chuàng)文章源自微信公眾號:DT財(cái)經(jīng)(DT-caijing),作 者 | 菜乙己、董道力、數(shù) 據(jù) | 董道力、編 輯 | 張晨陽、唐也欽、設(shè) 計(jì) | 戚桐琿。
2018年,上海相親角,有一位老大爺自稱侄子高學(xué)歷、年收三百萬,并直言“月入1萬如討飯”,引來大量網(wǎng)友自嘲式認(rèn)領(lǐng)“乞丐”身份。
今年2月,“月收入一萬”的鄙視鏈降臨到了二線城市,有一位網(wǎng)友發(fā)帖聲稱,月收入一萬在鄭州“只能生存沒法生活”,還完房貸、減去日常生活開支,沒剩多少錢,日子過得緊緊巴巴。
但另一方面,因?yàn)樯钐幘车牟町悾藗儗Α霸率杖?萬”的體感其實(shí)是天差地別的。
今天,DT君就通過數(shù)據(jù)的視角,看看月收入1萬的打工人,在中國到底是個(gè)什么水平。
#01 在中國,每月可支配收入1萬已經(jīng)超過99%的人
盡管關(guān)于“月收入一萬,生活艱難”的吐槽不絕于耳,但事實(shí)是,在中國,確實(shí)只有極少數(shù)人能夠月入過萬。
北京師范大學(xué)中國收入分配研究院的一份數(shù)據(jù)可以作為參考,該研究院一直在追蹤中國收入分配情況,分別在1988年、1995年、2002年、2007年、2013年和2018年進(jìn)行了六次入戶調(diào)查,沉淀為中國家庭收入調(diào)查數(shù)據(jù)庫(CHIP)。
CHIP的最近一次調(diào)查時(shí)間為2018年,研究院官網(wǎng)并未公布相關(guān)數(shù)據(jù),但該院研究人員在財(cái)新發(fā)布的一篇文章透露了部分?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)果,分層抽取了7萬個(gè)樣本的數(shù)據(jù)顯示:人均可支配月收入(扣除個(gè)人所得稅等之外可用于實(shí)際使用的可支配收入)在10000元以上的家庭占比僅為0.61%,人均可支配月收入在5000-10000元區(qū)間的是4.52%;而大部分中國家庭人均可支配月收入在500-1500元這個(gè)區(qū)間,占比約40.71%。
#02近7成應(yīng)屆畢業(yè)生,稅前月入6000元以下
以上是比較宏觀的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),你可能會認(rèn)為,統(tǒng)計(jì)樣本中包含了家庭中的無收入人群,比如無退休金的老人、失業(yè)者、正在讀書的孩子等,因而數(shù)據(jù)偏低,只看打工人的話,遍地是高薪。
但是當(dāng)我們把人群縮小聚焦于已經(jīng)畢業(yè)的本科生,能達(dá)到“月入1萬”的仍然是少數(shù)群體。
涉及到更具體的就業(yè)人群劃分,我們能找到的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)多是含稅收入,如果考慮到手,還會更低。
麥可思《中國2020屆大學(xué)畢業(yè)生培養(yǎng)質(zhì)量跟蹤評價(jià)》的數(shù)據(jù)顯示,月收入(稅前,包含工資、獎金、津貼等在內(nèi))在1萬元以上的本科應(yīng)屆畢業(yè)生僅占該群體總?cè)藬?shù)的4.3%,與此同時(shí),有68.1%本科畢業(yè)生月收入在6000元以下。
即便是在工作三年后,也有相當(dāng)大一部分本科生的月收入沒有達(dá)到1萬元。數(shù)據(jù)顯示,畢業(yè)三年后,本科生的平均月收入為8279元。
也就是說,盡管互聯(lián)網(wǎng)上似乎到處都是“年薪百萬”的人,但在中國,月入1萬,仍舊是一道卡住了大部分人的門檻。
#03 在哪里才能月工資過萬?
在日常生活中,我們提及的月薪過萬,常常是指稅前工資。接下來我們一起來看一下,具體到不同的地域和城市的工資水平。
國家統(tǒng)計(jì)局在《中國統(tǒng)計(jì)年鑒2021》中公布了全國各地區(qū)就業(yè)人員的平均工資(稅前,包含工資、獎金、津貼等在內(nèi)),我們進(jìn)行了計(jì)算排名,可以看到,位列前三的地區(qū)分別是北京、上海,和西藏,廣東僅排在第六。
這個(gè)結(jié)果與“北上廣工資更高”的刻板印象有所出入,分析起來可能主要有兩個(gè)原因:
一方面,因?yàn)閿?shù)據(jù)是基于不同省份劃分的,而廣東省除了廣州之外還會計(jì)入其余所有城市的人均工資,所以排名可能低于預(yù)期。
另一方面,因?yàn)楹0胃?、大氣稀薄等自然環(huán)境因素,西藏的工作、生活環(huán)境相對其它地區(qū)更具挑戰(zhàn)性,所以需要用有競爭性的、更高的工資才能吸引人才。且政策上的支持使得這樣高薪招人的策略具有可持續(xù)性。
每月平均工作超過1萬,在不同地區(qū),所能帶來的生活質(zhì)量可能相去甚遠(yuǎn)。前段時(shí)間DT君就這個(gè)主題采訪過12位生活在北上廣的年輕人,即便都是大都市,它們之間的房價(jià)、物價(jià)也都各有不同,更不要說月薪1萬在北上廣,和在二三線城市之間的區(qū)別了。
對于普遍租房的年輕打工人來說,其中最明顯直觀的差別就是每個(gè)月的房租。根據(jù)麥可思研究院《2021中國本科生就業(yè)報(bào)告》的數(shù)據(jù),在北京和深圳,2020屆畢業(yè)生的住房成本占工資比已經(jīng)超過了40%,其次是上海、杭州,分別占比38%、32%。而在重慶、長沙這些規(guī)模相對稍小的城市,雖然平均月收入更低,但只有15%左右的工資會被花在房租上。
另外,互聯(lián)網(wǎng)在某種程度上抹平了一些差異,使得不同城市的人主動或被動地享用了同一套生活方式。一些生活在三四線城市的人,因?yàn)閾碛懈嗟拈e暇時(shí)間、更少的買房焦慮,可能更樂于在娛樂、潮流上消費(fèi)。雖然沒有月薪1萬,但生活同樣豐富。
換句話說,“月薪1萬是什么水平”“月薪1萬的生活是什么樣子”這個(gè)問題,直接被“你在哪里月薪1萬”所影響。
#04 做什么才能月薪過萬?
影響薪資水平的遠(yuǎn)不止“在哪兒工作”這一個(gè)因素。同樣重要的,是具體“做什么工作”。
國家統(tǒng)計(jì)局《中國統(tǒng)計(jì)年鑒2021》的數(shù)據(jù)顯示,2020年各行業(yè)平均月工資最高的三個(gè)行業(yè)分別是:信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè),科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè),以及金融業(yè)。也只有在這三個(gè)行業(yè)中,就業(yè)人員平均月工資超過1萬元。
但另一方面,這三個(gè)高薪行業(yè)都有著不同的高門檻和問題:
信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè),面臨著高強(qiáng)度、高時(shí)長的腦力工作,尤其是近幾年,從亞健康到猝死,“拿命換錢”的工作邏輯越來越被人批判,但普遍來看,只要身處其中,人們還是難以跳出內(nèi)卷嚴(yán)重、35歲晉升瓶頸等問題。
排在第二的科研行業(yè),需要專業(yè)技術(shù)過硬的人才,緊隨其后的金融行業(yè)非常看重高學(xué)歷及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。因此,高門檻和高月薪是密不可分的。
進(jìn)一步的數(shù)據(jù)分析還顯示,在不同地區(qū),高薪行業(yè)的排名是不同的。
比如上海作為金融中心,它的金融行業(yè)就業(yè)人員平均工資在27510.4元/月,是全上海所有行業(yè)中最高的。
但在浙江,金融行業(yè)就業(yè)人員平均工資是12150.3元/月,在全省各行業(yè)排名并不靠前。浙江省平均工資最高的行業(yè)是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)行業(yè),就業(yè)人員平均月入19619.2元??紤]到阿里巴巴總部就在杭州,這點(diǎn)并不讓人意外。
寫在最后
美國南加州大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)家理查德 伊斯特林在《經(jīng)濟(jì)增長可以在多大程度上提高人們的快樂》中提出了著名的伊斯特林悖論,即收入與幸福感不成正比的現(xiàn)象。其解釋之一就是,收入和財(cái)富具有相對性,而這種相對性決定了它們真正的價(jià)值。
就像我們在前文中提到的,在不同城市,月薪過萬的意義是不同的。
正因?yàn)榇蟪鞘懈菀自滦竭^萬,所以在大城市月薪過萬就沒有那么稀有,反而會有更多高收入人群、高消費(fèi)場所,且更容易產(chǎn)生攀比效應(yīng)。即便許多消費(fèi)選項(xiàng)也許并不包含在月薪1萬打工人的生活成本之內(nèi),它們的存在還是會直接降低薪資在人們心中的價(jià)值。
另外,在薪資水平較高的社交圈中,當(dāng)身邊大多數(shù)人的收入與你相差無幾,月薪1萬的心理價(jià)值自然被削弱了。
英國經(jīng)濟(jì)心理學(xué)家克里斯 博伊斯等學(xué)者提出了“收入等級”的概念來解釋這一現(xiàn)象。博伊斯指出,大多數(shù)人判斷自己薪資水平時(shí),不會考慮薪資本身價(jià)值,他們的判斷更多受到這個(gè)薪資的“收入等級”所影響。而所謂“收入等級”是一個(gè)非常具象、微觀的概念:它指代每個(gè)人心中,自己的收入在個(gè)人社交圈中排在什么位置——但沒有人會把宏觀的社會參照值(譬如“99%的中國人月收入低于1萬”)作為比較對象。
簡單粗暴來說就是,在一個(gè)人心中,“月收入1萬超過99%中國人”的認(rèn)知所能帶來的幸福感,大概遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如“月收入5000超過5個(gè)親朋好友”。
另外值得注意的是,大多數(shù)人更在意“比上”:與收入高于自己的人群的比較會對一個(gè)人的心理產(chǎn)生更大的影響。也就是說,“比下”所帶來的心理安慰在“比上”所產(chǎn)生的的焦慮感面前,往往不值一提。
比如對于許多城市中產(chǎn)而言,他們大多數(shù)人早就月入過萬,但依然無法停止對自身收入的焦慮。根據(jù)脈脈數(shù)據(jù),即便是年薪30萬以上的人群,其主要焦慮依然來自收入。
對此,財(cái)政部財(cái)政科學(xué)研究所原所長賈康認(rèn)為:這種收入焦慮的根源,“還是負(fù)擔(dān)多”。從高昂的房貸按揭,到雞娃的教育投資,月收入1萬相較于大城市中產(chǎn)生活的預(yù)設(shè)花銷而言,顯得杯水車薪。
不可置否,人們關(guān)于“月薪1萬”的悲歡并不相通,有人早就月入過萬,害怕跌落,所以還在努力向上;有人月收入5000,美食電影潮玩一樣不落,生活得灑脫快樂;但無論如何,他們都在努力過著自己定義中的“好生活”。